Үр дүн 2008-2018 онд бүтэн цагаар ажилладаг, цалинтай ажиллагсдын хувьд цалингийн хүйсээрх ялгаа дөрвөн нэгж хувиар өсжээ. Мөн хугацаанд эмэгтэйчүүдийн ажлын туршлага, боловсрол зэрэг хөдөлмөрийн чанарын үзүүлэлт эрэгтэйчүүдээс илүү байгаа нь хүйсээрх ялгааг 7.6-11.3 нэгж хувиар бууруулсан ч, цалингийн хүйсээрх ялгаа 7.8 нэгж …
Цааш унших